Descrição e Responsabilidades
- Realizar processos de admissão e demissão de colaboradores, incluindo documentação e homologações;
- Gerenciamento e análise de cartões de ponto;
- Verificação e validação de atestados médicos, controle de períodos de afastamento e faltas;
- Compra e controle de vale-transporte;
- Atender colaboradores para esclarecer dúvidas relacionadas à folha de pagamento, benefícios e questões trabalhistas;
- Análise e apresentação de indicadores da área;
- Demais rotinas da área de administração de pessoal.
Requisitos
- Ensino Médio Completo, desejável cursando Ensino Superior em Administração, RH ou áreas correlatas;
- Excel intermediário;
- Necessário experiência em ponto eletrônico, benefícios, e admissão.
Benefícios
Assistência médicaAssistência odontológicaSeguro de VidaVale-refeiçãoVale-transporte
Código: 106360
Data de Cadastro: 2025-03-12
Data de Atualização: 2025-03-12
- Código: 106360
- Data de Cadastro: 2025-03-12
- Data de Atualização: 2025-03-12